CONDADO DE ECTOR, Texas – En una reunión celebrada la noche del martes, los miembros de la mesa directiva del Distrito Escolar Independiente del Condado de Ector (ECISD) aprobaron un plan de compensación para 2025-2026, en cumplimiento con la Ley HB 2, que requiere aumentos salariales en todo el estado.
Según la HB 2, los maestros con tres a cuatro años de experiencia recibirán un incremento salarial de $2,500 (aproximadamente un 4%), mientras que aquellos con cinco años o más recibirán un aumento de $5,000 (cerca del 7%). Además, el ECISD decidió elevar el salario inicial para maestros a $61,000.
Pese a que el estado no impuso aumentos para el personal no docente, la mesa directiva optó por aprobar un incremento general del 2% basado en el punto medio del rango salarial. Asimismo, se autorizó un aumento en el salario de los choferes de autobús, cuyo pago inicial pasará a ser $26 por hora, representando un aumento del 22% en comparación con los actuales $21.25. Todos los choferes en funciones recibirán un salario superior al mínimo fijado.
Fuente original: Noticias Midland-Odessa
Por Alan Tiscareno
7 Jan, 2026
